Schlagwort: Arbeitsgerichten
Für alle Arbeitsverhältnisse gilt das Nachweisgesetz (NachwG). Wenn kein schriftlicher Arbeitsvertrag geschlossen wird, muss Ihr Arbeitgeber Ihnen nach diesem Gesetz einen Monat nach dem Arbeitsbeginn ein von ihm unterzeichnetes Schreiben mit den wichtigsten V...
Weiterlesen
Arbeitsvertrag
![Nächste Kategorie](https://arbeitsrecht.online/wp-content/themes/aro/images/icons/forward_a6a6a6.png)
Handbuch
Ein Arbeitsvertrag kommt schon zustande, sobald Sie sich mit Ihrem künftigen Arbeitgeber über dessen Eckpunkte, d. h. über Ihre Tätigkeit und die Arbeitszeit geeinigt haben. Wenn es keinen schriftlichen Vertrag gibt, glauben Arbeitnehmer oft, sie hätten gar ke...
Weiterlesen
Arbeitsvertrag
![Nächste Kategorie](https://arbeitsrecht.online/wp-content/themes/aro/images/icons/forward_a6a6a6.png)
Handbuch